En Allpack, cada mes reconocemos a aquellos colaboradores que sobresalen no solo por su esfuerzo y desempeño, sino también por vivir nuestros valores organizacionales en cada una de sus acciones. El reconocimiento AllStar premia a quienes trabajan con proactividad, integridad, colaboración, eficiencia y compromiso con la mejora continua.

Este mes, celebramos a tres colaboradores excepcionales que han demostrado alinearse con los valores de Allpack y han contribuido significativamente al equipo con su dedicación y actitud ejemplar.

David Abarca – Operador en Formación de Bolsas de Papel

Valores reflejados: Proactividad y Responsabilidad, Colaboración y Respeto David ha sido un pilar en la instalación de los racks en el almacén, demostrando proactividad y responsabilidad en el cumplimiento de esta tarea clave. Además, su disposición para colaborar en diferentes labores como limpieza y acomodo refuerza su respeto y compromiso con el equipo, asegurando un ambiente de trabajo más organizado y eficiente.

“Tomamos la iniciativa y asumimos la responsabilidad por nuestras tareas y resultados” – David ha demostrado con hechos este valor, contribuyendo más allá de su rol y asegurando un impacto positivo en la organización.

Fabian Siles – Área de Impresión

Valores reflejados: Integridad y Honestidad, Eficiencia y Rentabilidad Sostenible Fabian ha destacado por su enfoque en mantener la limpieza y el orden en el área de impresión, asegurando que se cumplan los más altos estándares para auditorías. Su compromiso con la eficiencia y el cumplimiento de procesos demuestra su respeto por la calidad y la sostenibilidad en la producción.

“Usamos los recursos de manera inteligente y aseguramos que nuestra rentabilidad sea sostenible” – Fabian entiende que el orden y la limpieza son esenciales para una producción eficiente, ayudando a Allpack a mantenerse en el más alto nivel de calidad.

Marcos Ramírez – Operador en Formación de Bolsas de Papel

Valores reflejados: Crecimiento y Bienestar del Equipo, Proactividad y Responsabilidad Marcos ha sido clave en la demarcación de la bodega intermedia, contribuyendo a mejorar la seguridad y organización de los espacios de trabajo. Su disposición para asumir labores adicionales dentro de la planta demuestra su compromiso con el crecimiento y bienestar de su equipo, asegurando que cada área funcione de manera óptima.

“Fomentamos el desarrollo y el bienestar de nuestros colaboradores, creando un ambiente que propicia el aprendizaje y la excelencia” – Marcos refleja este valor al contribuir de manera activa en la mejora de los espacios de trabajo y la eficiencia operativa.

Reconociendo el Esfuerzo y la Disciplina

El Programa AllStar no solo premia el esfuerzo adicional, sino también la responsabilidad y el compromiso con nuestros valores. Nuestros ganadores no solo han demostrado excelencia en su trabajo, sino que también han mantenido una conducta ejemplar, alineada con la cultura de Allpack.

Como parte de nuestra política de reconocimiento, cada uno de nuestros AllStars recibirá una orden de compra en supermercados del país, con premios de 25 mil colones para el primer lugar y 15 mil colones para el segundo y tercer lugar.

Felicitamos a David, Fabian y Marcos por ser un ejemplo de los valores de Allpack! Su compromiso con la calidad, el orden y la colaboración es un reflejo del espíritu de Allpack y un modelo a seguir para todos.

¡Tú también puedes ser un AllStar! El esfuerzo constante, la disciplina y la actitud positiva marcan la diferencia. Ser un AllStar significa asumir responsabilidades, demostrar compromiso y contribuir al crecimiento del equipo. ¡Sigue dando lo mejor de ti y podrías ser el próximo en alcanzar las 5 estrellas AllStar ⭐⭐⭐⭐⭐!